Conecto estratégia, cultura e liderança à execução em organizações complexas e multiculturais, em 11 países. Ao lado de CEOs, comitês executivos e conselhos — sobretudo em ambientes de alta pressão e mudança constante.
Multipliquei por 10 a participação em programas de desenvolvimento de líderes e redesenhei a governança de sucessão de uma operação com mais de 170 mil pessoas em 12 países.
Integração cultural pós-aquisição do Grupo BIG (~41 mil pessoas, 387 lojas): sinergias capturadas acima da meta de R$ 1,7 bi ao ano, 14 mil líderes formados na maior escola de liderança do país e o melhor NPS do Grupo Carrefour no mundo em 2024.
Onde a estratégia encontra as pessoas — e vira execução.
Kiko Campos é um profissional altamente experiente e eficiente, com uma ampla visão de negócios que lhe permite conectar efetivamente a agenda de pessoas aos desafios e objetivos organizacionais. Ele possui a habilidade de apoiar a alta gestão, incluindo CEOs, na resposta às demandas de diversos stakeholders internos e externos, impulsionando o sucesso funcional e organizacional.
— Sandro Araujo · Executive Leader — Leadership, AI & Organizational Transformation · Gartner Senior Director
Vamos conversar →Ex.: estamos numa integração pós-M&A e precisamos de cultura
Não tem SDR, não tem fluxo de nutrição, não tem “um consultor entrará em contato”. Sua mensagem cai na minha caixa e eu respondo em até 48h úteis.
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